社保怎么中断
1、辞职后社保可以这样处理，社保可以中断，但不建议轻易中断。辞职后社保处理方式： 结算个人账户：辞职后，首先需要结算社保中的个人账户，主要包括养老和医疗保险。 办理社保转移：如果找到新工作，可以携带相关凭证到新公司的人事部门办理社保转移，将之前的社保账户余额转到新公司的账户上。
2、参保人需携带有效身份证件和社保卡到当地社保局或社保中心。窗口工作人员会对提交的资料进行审核，确认无误后，办理暂停缴纳社保的手续。可能需要填写相关表格，并提供其他证明材料。企业单位办理：由企业单位的人事专员负责办理。人事专员需向社保局提交参保人的身份证、社保卡等相关资料和手续。
3、医保中断的部分，新公司一般会帮忙补交。 未找到新工作：可以选择自己参加社保，或者社保断交。自己缴纳社保的方式有两种，一是通过单位代缴五险，但费用较高；二是以自由职业或灵活就业者的身份自行缴纳三险。
4、手机登录浏览器搜索并找到社保所在地的社会保险基金管理局官网。点击个人网上服务系统，输入用户名和密码进行登录。点击个人参保管理中个缴人员停保选项，输入个人的参保资料信息，点击提交即可暂停社保缴费。办理停保需要哪些材料 填写完整的《劳动合同终止、解除备案及失业保险待遇申报表》。
在手机上如何给社保办理停保
选择在线办理，进入参保登记管理，点击企业职工停保。 在列表中选择需要停交社保的人员进行操作。 登录电子税务局平台，选择社保业务，进行单位人员减员申报。 填写减员人员的身份信息后保存，并提交停保申请。 用人单位应及时办理离职员工的社保停保。 员工在新单位就业后，社保关系将转移至新单位。
手机登录浏览器搜索并找到社保所在地的社会保险基金管理局官网。点击个人网上服务系统，输入用户名和密码进行登录。点击个人参保管理中个缴人员停保选项，输入个人的参保资料信息，点击提交即可暂停社保缴费。办理停保需要哪些材料填写完整的《劳动合同终止、解除备案及失业保险待遇申报表》。
灵活就业人员在手机上停保方法如下：登录国家统一医保信息平台“公共管理服务子系统”。选择“个人账户登录”点击立即注册，注册账号。进入社保业务页面后，点击业务办理类-“灵活就业人员停保”。
如果是自己交社保的话，也不需要办理停保，只要在手机app上按月交就可以了，什么时候经济不允许的话不交也没有关系，等下次交的时候自动就续上了。
使用社保APP办理停保 目前，许多地方的社保部门都推出了自己的手机APP，方便参保人随时随地进行社保业务办理。要使用APP办理停保，首先需要下载并安装当地社保部门的官方APP。安装完成后，打开APP并登录自己的社保账户。
养老保险如何中断
1、养老保险中断的方法主要是通过办理退保手续来实现。具体步骤如下：确认退保条件：参保人需要确认自己是否符合养老保险退保的条件，如重复缴费、在职死亡或出国定居等。填写退保申请：符合退保条件的参保人需要填写退保申请表格，说明退保原因。
2、养老保险的缴纳并非要求连续不间断，因此养老保险是可以中断的。这意味着，在某些情况下，如失业、经济困难或个人选择等，个人可以暂停缴纳养老保险费用。中断后的补交：养老保险中断后，个人可以选择补交。补交时，除了应缴纳的养老保险费用外，可能还需要支付部分滞纳金。
3、养老保险可以中断。以下是关于养老保险中断的详细说明：法律允许：根据我国《社会保险法》第十六条的规定，养老保险的缴费过程中出现间断是允许的，参保人达到法定退休年龄，且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇。
4、步骤如下：手机登录浏览器搜索并找到社保所在地的社会保险基金管理局官网。点击个人网上服务系统，输入用户名和密码进行登录。点击个人参保管理中个缴人员停保选项，输入个人的参保资料信息，点击提交即可暂停社保缴费。
5、养老保险缴费过程中出现间断是可以的，但中断时间较长会影响参保人的养老金水平。养老保险的缴纳基数和年限与退休后领取的养老金成正比，中断缴费会导致缴费年限减少，从而影响养老金的数额。中断后的处理：对于失业领取失业救济金期间的职工，是允许中断缴费的。其他中断缴费期间按照欠费处理，必须予以补缴。
6、年限中断：停缴养老保险会导致缴费年限中断，这可能对将来的养老金领取产生影响，因为养老金的计算通常与缴费年限挂钩。 医疗保险待遇：停缴养老保险通常不影响医疗保险的单独缴纳。但需注意，医疗保险也需按时缴纳，否则可能影响医疗保险待遇的享受。
